REnforcer le BIEN-ÊTRE MENTAL DES DIRIGEANT·ES À IMPACT

40 % des dirigeant·es de structures à impact ne se sentent pas en bonne santé mentale, soit deux fois plus que dans les entreprises classiques. (Étude emlyon x Ticket for Change)

Engagé·es chaque jour pour répondre à l’urgence sociale et environnementale, protéger le vivant et inventer des alternatives soutenables, ces dirigeant·es portent une mission essentielle.

Cet engagement s’accompagne trop souvent d’un épuisement invisible.

Nous accompagnons les dirigeant·es qui veulent prendre soin de leur bien être et de celui de leurs équipes, pour durer dans leur engagement.

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SANTÉ MENTALE : IL EST TEMPS D’EN PRENDRE SOIN

Dans le monde professionnel, le tabou autour de la santé mentale persiste. Pourtant, l’urgence d’agir est bien réelle : 40% des dirigeant·es de l’ESS se déclarent en mauvaise santé mentale. Parmi les facteurs de risque, on peut citer :

LE SUR-ENGAGEMENT : la difficulté à déconnecter du travail double le risque de mauvaise santé mentale.

L’ISOLEMENT : augmente de 20% le risque de mauvaise santé mentale.

ÊTRE UNE FEMME DIRIGEANTE -: 36% sont “à risque” selon l’indice de bien-être de l’OMS contre 20% des hommes.

Stress chronique, surcharge émotionnelle, sentiment d’isolement ou de perte de sens : les signaux d’alerte se multiplient, chez les salarié·es comme chez les dirigeant·es.

Cette réalité a un coût humain, mais aussi organisationnel. C’est aussi une opportunité : sortir de l’imaginaire de la performance solitaire et héroïque de l’entrepreneur, et replacer le bien-être, la performance collective, la sobriété et la durabilité au cœur de nos entreprises.on peut citer :

NOTRE ÉTUDE

AGIR ENSEMBLE

VOUS FAIRE ACCOMPAGNER

Dirigeant·e à impact, vous ressentez le besoin de prendre soin de vous, de retrouver de la clarté dans votre posture, et de renforcer votre impact collectif ? Notre programme Oasis vous offre un espace de ressourcement et d’alignement, pensé pour celles et ceux qui portent des projets engagés.

Découvrez Oasis

Soutenir financièrement

Vous êtes un acteur philanthropique, un fonds d’investissement, une fondation ou un mécène d’entreprise ?
En soutenant financièrement nos actions, vous contribuez à rendre accessibles nos programmes à celles et ceux qui en ont le plus besoin. Vous soutenez l’innovation sociale et répondez à un enjeu de société urgent.

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CO-CONSTRUIRE UN PROGRAMME

Vous représentez un incubateur, un réseau d’entrepreneur·es ou une structure d’accompagnement ? Co-construisons un programme adapté à vos publics, vos enjeux et vos contraintes, pour diffuser ensemble une culture du soin dans l’économie sociale et solidaire.

Discutons-en

Ils en parlent mieux que nous

Marion Karam

Participante Oasis · Fondatrice de l’association 1000 mains et merveilles

« Je ressors avec de nouveaux outils pour mieux vivre mes mutlti-facettes de femme, mère et entrepreneuse du changement. »

Thomas Comtet

Participant Oasis · Dirigeant de Trouve ta Voix

« Quelle précieuse bulle d’air. Un immense merci à tous mes camarades de promo et à l’équipe de prendre soin de nos flammes. »

Alice Caubrière

Participante Oasis · Co-fondatrice de Bloomr

« Il y aura un avant et un après Oasis. C’était génial ! »

Autres témoignages

Participants Oasis 2025

💬 “C’est compliqué de garder la même exigence d’impact dans la durée. Plus tu grandis, plus tu perds ta boussole.” 💬 “Je suis arrivée dans le programme vidée, avec une énergie très basse, et je repars ressourcée” 💬 “C’est un programme qui comprend vraiment ce que vivent les entrepreneurs. Qui peut accompagner les transitions de la vie de dirigeant” 💬 “J’ai appris ici des choses qui vont me servir toute ma vie”

ASSOCIER NOS FORCES POUR

DÉVELOPPER ENSEMBLE UNE CULTURE DU SOIN DANS L’ÉCONOMIE À IMPACT

Nous sommes convaincus que faire émerger une culture du soin et du bien-être dans l’économie à impact est un puissant levier de transformation de notre société. Nous travaillons main dans la main avec nos partenaires pour :

OUTILLER ET ACCOMPAGNER

les dirigeant·esà travers nos programmes (cf Oasis), des ressources et des espaces d’entraide pour développer des pratiques concrètes de bien-être, d’équilibre et de coopération au sein de leurs organisations.

Fédérer un écosystème

d’entreprises et de partenaires pour qui la santé mentale est un sujet prioritaire, soutenu, partagé et valorisé.

Sensibiliser et accélérer la mise en action

Ensemble, nous pouvons faire évoluer les récits, porter des travaux de recherche en commun et amplifier les solutions autour de la santé mentale dans l’économie à impact.